帮助中小企业解决融资困难的问题

2008年4月12日，中国企业家调查系统在北京发布的《2008年中国企业家队伍成长发展十五年调查综合报告》显示，与发达国家的企业相比，中国企业在技术创新方面仍存在明显瓶颈。缺乏创新人才是第一个因素，59.4%的企业经营者选择这一点。其他因素是创新资金引进渠道不畅（40.7%）、缺乏鼓励创新的社会环境（36.8%）等。可以看出，人才和资金是影响创新能力的两个关键因素。

1.就中国现状而言，中小企业严重缺乏自主创新人才。

（1）一些中小企业缺乏创新意识和专业技术背景，急功近利的经营理念，强烈的风险规避意识，使他们担心技术创新，退缩，使少数技术人才无法发挥应有的作用。

（2）一些企业缺乏长远眼光，看不到技术创新人才带来的长远利益。因此，由于激励制度不完善造成的人才流失非常严重，特别是一些关键技术人才和高级管理人员的忠诚度不强，经常出现跳槽和独立门户现象。

2.中小企业融资困难。根据现代金融理论的解释，中小企业融资的最大特点是信息不对称因此，许多中小企业的创新只能依靠内源性融资，这无疑会增加技术创新的风险。而效率低下的企业根本无法谈论它。导致许多中小企业自主创新无能为力

3.解决中小企业创新能力问题。

（1）帮助中小企业解决融资困难的问题。通过进一步完善金融政策，为中小企业的研发、产业、大学、研究提供财政支持和信贷担保，为中小企业进入国际市场的科技产品提供出口信贷和贷款担保。同时，政府应对金融机构实施减税、贴息、补贴等优惠政策，支持科技成长型中小企业融资，调动金融机构对中小企业融资的积极性。根据中小企业的特点，不断创新金融服务模式，如加强对小企业主的信用评价和信用，开展资本担保金融业务，推广组织者的银行体系，开展租赁融资业务等。当然，其根本途径是通过中小企业自身的努力，不断提高其经营质量和声誉，依靠诚信和实力在市场经济浪潮中公平竞争。

（2）帮助中小企业解决技术和人才问题。人才是自主创新的第一资源。同时，鉴于中小企业技术发展能力较弱，政府应充分发挥生产力促进中心、创业服务中心等中介机构的作用，为中小企业提供技术创新服务：包括为中小企业技术发展提供信息、实验、中试场所，并以较低的价格租赁给中小企业。尽快建立和发展技术产权交易市场，推广新技术、新技术、新材料、新产品，努力提高中国产品质量水平。鼓励中小企业与科研机构、高校建立合作关系，包括合作开发、项目委托、技术转让，甚至通过项目婚姻，建立高校和研究机构负责研发、企业负责生产和市场销售产业研究一体化研发联盟，促进产业研究的有效结合。

小企业数量众多，是企业的主要组成部分，吸收了大量的劳动力，提供了最多的就业机会，为中国国民经济的发展做出了突出贡献。然而，由于自身资源和能力的限制，中小企业的整体自主创新能力水平并不高。在当今的金融危机中，提高企业创新能力、研发能力和积极性是摆脱经济困难、恢复经济快速发展的重要途径，对提高中国科技和经济竞争力具有重要意义。简而言之，只有让中小企业愿意创新、积极创新、能够创新，才能从根本上解决中小企业自主创新的问题。